什么样的人才算靠谱？有人说，凡是有交代，件件有着落，事事有回音。有人说，正人君子靠谱。要我说，所谓靠谱，浓缩成两个字，就是让人放心。
而什么样的人才算靠谱？对照这8点看看自己算不算靠谱的人。
1.不妄言他人
别人的事，不妄言，并非是不知道，而是知道不乱说别人的事，是一种修养。
2.不大包大揽
有多大本事干多大事，超出能力范围绝对不做，不为所谓的面子，而高估自己。
3.沉得下心
心怀大目标，却知道脚踏实地的干。每次做好当前的事，就是对未来最好的诠释。
4.守时
守时，不光是对自己的言行承诺负责，更是对别人时间的负责。以小见大，足见一个人。
5.能成事
事情交办，不用操心，不用催促，必然给结果。
6.信得过
讲话实事求是，不乱说，不夸大，该是怎么样就是怎么样，省心，不用去猜。
7.低调
做人做事不张扬，往往事成之后，才公之于众。不像有些人，事情未作，就已经弄的人尽皆知。
8.懂得忍耐
不乱动、不折腾，等待机会。只早决定胜败的关键手，一招定输赢。
与正人君子结交，如沐春风。与靠谱的人共事，事成，获益良多。（来源：今日头条|谋略那些事）
